北京オフラインSEO交流会のまとめと経験の共有

私はかつてプロの SEO 担当者でしたが、仕事が変わったため、長い間自分で SEO を行っていませんでした。しかし、SEO 業界には常に注目してきました。そこで、数日前に北京で SEO に関するオフラインの交流と共有セッションがあると聞いて、私は参加することに決めました。私は、Fatty (Wu Xianzhi) のグループでこの会合の告知を見て、Lao Niu (Leng Hongli) を通じて登録しました。恥ずかしながら、私はこの 2 人の友人と最近会ったばかりなので、あまりよく知りませんが、いい人たちだと感じています。太った男は実際には太っていません。みんなに錯覚を与えているだけです。実際、その年老いた牛はファッティと名付けられるべきです。他のものについては詳しくは述べません。この共有セッションについての私の考えを共有させてください。

1. この共有セッションの参加者数は予想よりも多く、約 90 人でした。正直に言うと、私は大勢の人が集まるこのような交流会はあまり好きではありません。20人くらいのオフラインの集まりの方が、みんなが本当にコミュニケーションを取り、交流できるからです。知識の共有や交換だけでなく、もっと大切なのは、お互いに本当に友達になれることです。 SEO ではリソースの共有を重視しているのではないでしょうか。次回は Lao Niu がグループ アプローチを採用することを期待しています。たとえば、グループ リーダーを数人選んで、それぞれ小さな集まりを組織します。初心者グループ、上級者グループ、管理グループ、戦略グループなどに分けることができます。この会議に参加するすべての人のニーズは異なります。初心者の中には基本的な知識を得たい人もいれば、ある程度の経験がある人はシステム戦略に関する知識と経験を得たい人もいます。 SEO マネージャーの場合は、SEO チームの構築や SEO 実行計画の問題に重点を置く場合があります。

2. 共有セッションの内容は多岐にわたりましたが、私が最も気に入ったのは、馬正氏の SEO チームの構築と管理です。その中で言及された 1 つのポイントは、チーム メンバーを罰し、やる気にさせる方法です。チームの報酬と罰は、アメとムチのようなものです。報酬はアメで、ムチは罰です。報酬と罰が適度である場合にのみ、従業員は最大のモチベーションと効率を発揮し、会社にさらなる価値を生み出すことができます。もう 1 つは、Lao Niu 氏のスピーチです。Lao Niu 氏の PPT は非常に簡潔で、欲求、位置付け、学習、努力という 8 つの単語のみで構成されています。

欲求: SEO 担当者として、あなたは自分の欲求を持っている必要があります。実際、SEO に従事しているか、他の職業に従事しているかに関係なく、欲求を持っている必要があります。欲求とは何でしょうか? 簡単に言えば、欲求とは、何かに対する欲求と実現です。それはお金、地位、美しさなどです。

ポジショニング: ポジショニングとは何でしょうか? 多くの人が SEO について語るとき、それは勤勉な労働機械だと言います。確かに、私はかつて勤勉なウェブマスター SEO 担当者でしたが、勤勉な SEO 担当者として自分を位置づけると、変わることができない運命にあります。そのため、自分自身でキャリア プランを立てる必要があります。たとえば、最初の 2 年間は勤勉な SEO 担当者になり、2 年後には SEO チーム リーダーになり、さらに 2 年後には SEO スーパーバイザーになり、その後 SEO を離れ、部下のスーパーバイザーに SEO を管理させる、といった具合です。

学習：なぜ私たちの中国の教育は詰め込み教育工場だと言われるのでしょうか？それは中国人に生涯学習の考えが欠けているからです。私たちには「生きて学ぶ」という古い格言がありますが、実際にそれを実践している人はどれくらいいるでしょうか？この社会では、学習せず、絶えず自分を豊かにし、自分を充電しないと、退化していることになります。非常に簡単な例を挙げると、私は中学生のときに英語を学んだだけだったのを覚えていますが、今では小学校から英語を学び始めています。時代の進歩により、若い世代はあなたと同じ年齢のときよりも多くのことを学ぶことを余儀なくされています。それでは、学習を強化しない理由は何でしょうか？

努力：老牛さんは努力について話し、自身の経験を皆に紹介し、仕事を探すときは勇気を出して給料を要求し、自分のために良い給料を得るために努力しなければならないと皆に伝えました。もちろん、老牛のより深い意味は、十分な能力があるときは、十分に自信を持ち、あえてそれを表現し、他人に認められるよう努力し、それに応じた尊敬と報酬を得るべきだということを皆に理解させることだと私は思います。

SEO に関しては、以前「SEO を学ぶのは難しいですか? 奥が深いですか?」という記事を書きました。私の意見では、SEO はマーケティングと管理の戦略です。初級 SEO は外部リンクに重点を置き、中級 SEO はコンテンツに重点を置き、上級 SEO は戦略に重点を置きます。 SEO マネージャーは、単独で業務を遂行する必要はなく、独自のチームを持つ必要もありません。その代わりに、SEO プランを策定し、SEO が会社にもたらす価値を評価し、定量的な ROI を通じて SEO 投資を計算する必要があります。例えば、雲南松茸（A Bite of Chinaで紹介された雲南の珍味）の直販に力を入れている小さな会社にとって、SEOを行うチームを編成する必要があるでしょうか？答えはノーです。会社の製品の観点から見ると、松茸は季節限定で生産量も少なく、ニッチな製品です。同時に、松茸を検索する人は多くありません。そのため、松茸という単語のSEOを行うために独自のチームを編成すると、人的資源の重大な無駄になります。したがって、この場合は、SEOをアウトソーシングするか、入札を行うことを検討できます。どのような状況でアウトソーシングを検討できますか？ 「松茸」の年間検索回数を計算し、各検索のクリック数、ウェブサイトにもたらされる推定トラフィックとコンバージョンを計算して、各検索の価値を計算できます。全体として、この単語がSEOを通じてウェブサイトにどれだけの価値をもたらすことができるかを評価できます。この値がSEOのアウトソーシングコストよりも大きい場合、SEOをアウトソーシングできます。