オラクルは人事部門の職場体験の改革を支援

オラクルは人事部門の職場体験の改革を支援

オラクルは本日、企業が変化する世界的な人材市場に対応できるよう、Oracle Human Capital Management Cloud (Oracle HCM Cloud) の技術革新を発表しました。これらのイノベーションは、求職者や採用担当者から人事担当者、管理者、従業員まで、企業がいつでもどこでもあらゆるユーザーに対してパーソナライズされたエクスペリエンスを作成し、仕事をよりシンプルに、よりスマートに、より俊敏にするのに役立ちます。

「2021年までに、特に人事部門において、デジタル技術を活用してよりスマートかつ自動化を図る組織は半数にとどまるだろう」と、ベンタナ・リサーチのCEO兼最高研究責任者であるマーク・スミス氏は述べた。 「オラクルは、人事担当者がこの分野で常に最先端を行くよう支援しています。モバイル レスポンシブ デザインやデジタル アシスタントなどの技術革新に対するオラクルの投資は業界でもユニークであり、顧客が市場リーダーシップを維持し、長期的な成功を収めるのに役立ちます。」

今日の市場では、求職者や従業員はこれまで以上に職場環境に多くのことを要求しています。従業員は、どこからでも即座にアクセスでき、高度にパーソナライズされたコンテンツを提供し、使いやすいシステムを求めています。こうした要求により、人事担当者は職場体験をより良くするための方法を再考する必要に迫られています。この課題に対応するため、Oracle HCM Cloud では、企業が人事サービスを再構築し、複雑なプロセスを簡素化し、優秀な人材チームを構築できるようにするための一連のツールを更新しました。

従業員と管理者のエクスペリエンス: 新しいチャットボットとセルフサービス機能により、ユーザーはモバイル デバイスで頻繁に使用する情報にアクセスできるようになり、時間の節約、利便性の向上、従業員のエクスペリエンスの向上が実現します。

  • デジタル アシスタント: 従業員と管理者は、コンピューターやモバイル デバイス上のテキスト メッセージ、音声、チャットボットを通じて、デジタル アシスタントのさまざまなセルフサービス アプリケーションにアクセスできます。ユーザーは、休暇の取り決め、福利厚生パッケージ、給与明細の詳細、オンボーディング タスク、パフォーマンス レビューなど、人事に関する一般的な質問に対する回答を見つけることができます。
  • HR ヘルプ デスク: ヘルプ デスクのナレッジ ベースがすべての従業員に公開され、すべてのユーザーが関連する記事やリソースにすばやく簡単にアクセスできるようにするインテリジェントなセルフサービス機能が提供されます。

採用エクスペリエンス: 新しい機能により、候補者中心の採用アプローチが可能になります。新たに創出された候補者体験は、従来の採用方法とはまったく異なるものであり、企業が優秀な人材を効果的に惹きつけ、関与させ、採用するのに役立ちます。

  • カスタマイズされたキャリア サイト: 企業は、新卒者や専門家向けの個別のサイト、大企業内のさまざまな事業部門向けの個別のキャリア サイトなど、さまざまな求職者グループ向けに複数のキャリア サイトをより適切に作成できるようになりました。
  • 候補者セルフサービス: 候補者は、組み込みのチャットボットを通じて採用の進捗状況を把握するなど、さまざまなセルフサービス方式で情報を入手できるようになりました。
  • 合理化されたスケジュール設定: 強力な面接スケジュール調整機能により、面接プロセスが簡素化され、採用担当者が面接の手配に費やす時間が短縮され、優秀な人材の発掘に多くの時間を費やすことができます。

HR エクスペリエンス: 最新の人材計画および設計機能により、HR 担当者はデータに基づいた意思決定を行い、パーソナライズされた従業員エクスペリエンスを簡単に作成できます。

  • 人材計画: 最新の機能により、人材、役割、スキルなどの主要なカテゴリ別に需要と供給の計画情報をフィルタリングし、人事担当者が優れた人材を構築できるようになります。
  • HCM Design Studio: HCM Design Studio の最新機能では、プログラミングなしで高度な構成機能が追加され、HR 担当者がユーザー エクスペリエンスを簡単に構成できるようになります。これらの機能により、HR チームはユーザーの事業部門、雇用主、または役割に基づいて独自のインタラクションを作成できます。また、新しいオートコンプリート ルールにより、誤ったデータを修正する際の管理上の負担も軽減されます。

「オラクルのイノベーションへの継続的な投資は、企業が従業員エコシステム全体でより人間的な仕事を実現できるよう支援します」と、Oracle Human Capital Management CloudのR&D担当シニアバイスプレジデントであるクリス・レオーネは述べています。 「Oracle Digital Assistantを使用すると、お客様は従業員が望むシームレスな会話型のユーザーエクスペリエンスを実現し、競争上の優位性を獲得できます。」

<<:  Oracleは、マーケティング担当者があらゆる顧客にユニークな体験を創造できるよう支援します

>>:  マルチクラウドネットワークはよりフラットになる

推薦する

クラウドコンピューティングは必ずしもリモートワーカーに最適とは限らない

一見すると、クラウド コンピューティングは、特にリモート ワーカーにとって、これまで以上に価値がある...

潜在顧客を開拓するためにオンラインマーケティングでブランド戦略をどのように活用すればよいでしょうか?

オンラインマーケティングにはブランド戦略が必要ですか?近年、オンラインマーケティングプロモーションで...

エッジコンピューティングはIoTソリューション全体のスピードアップに役立ちます

この記事の主な内容:エッジ コンピューティングにより、リアルタイムのデータ分析とモデリングの新たな機...

簡単な説明: ライブローカルウェブサイトネットワークマーケティング戦略

Live Pizhou は、Pizhou のオンライン ニュース公開プラットフォームです。インターネ...

マルチコアCPUでの検証パフォーマンスを最適化 Synopsys VCSマルチコアテクノロジにより検証速度が2倍に向上

北京、2009 年 4 月 7 日 - 半導体設計および製造向けソフトウェアおよび知的財産 (IP)...

3分レビュー! 2021 年 5 月のクラウド コンピューティング分野の重要な動向を簡単に紹介します

このような熱い発展の流れは、2021年も続くでしょう。過去 1 か月間、クラウド コンピューティング...

ダボでのプロキシレスメッシュの実践

著者 |王成明1. 背景Dubbo 3.1 のリリースにより、Dubbo はクラウド ネイティブへの...

[更新] 信頼性が高く、コストパフォーマンスに優れた韓国のクラウドサーバーベンダーの推奨事項

米国、香港、日本などと比較すると、韓国のクラウドサーバーは市場で比較的希少または弱いです。実は韓国の...

フレンドリーリンクのスタイルと位置は非常に重要です

2018年最もホットなプロジェクト:テレマーケティングロボットがあなたの参加を待っていますご存知です...

アプリ市場運営の3つのステップ:試行錯誤、リズム、実装

運営手段と推進方法インターネット製品の運用とプロモーションに1~2年携わったことがある人であれば、運...

WeChatファンを増やす方法

私も最近WeChatプロモーションをやっていて、しばらく勉強してきました。インターネットでたくさんの...

ハイブリッド クラウド環境に最適なアプリケーション、ワークロード、戦略に関するガイド

今日、ほぼすべての企業の開発者は、迅速な IT 応答時間、セルフサービス展開、優れたユーザー エクス...

SpringBoot で Spring Session を使用して分散セッション共有の問題を解決する

序文Java を使用して Web アプリケーションを開発している場合は、HttpSession に非...

人々をハラハラさせ続けるデジタルタイトルの秘密を簡単に分析

本の表紙を読んだり、新聞のタイトルを読んだりしてください。つまり、タイトルは目を引くもので、作品の魅...

地域不動産ウェブサイトの3つの運用リスクの簡単な分析

地方不動産ネットワークの運営ターゲットは非常に明確で、つまり、住宅を購入して装飾する準備をしている一...