SEOチームの構築と運用について

現在、中国の SEO 業界の従事者は、一般的に会社、チーム (つまりオンライン スタジオ)、個人の 3 つの形態で存在しています。業界の SEO グループのかなりの部分はスタジオ モデルで存在しています。ミニ ブロガーは、かなり長い間スタジオで働いています。SEO チームの構築と運用に関する私の謙虚な見解を共有したいと思います。

企業のSEO背景は広範囲にわたります。上司は皆賢いですが、SEOを理解していない雇用主に遭遇した場合、これらの人々は誰の目にも愚かで金持ちに見えます。そのため、会社で働く場合、上司は毎日あなたをサポートし、安定した収入が保証されます。個人SEOは受注がメインで、主な投資は時間と生活費です。リスク耐性は低いですが、問題が発生した場合の対応が柔軟で、損失もそれほど大きくありません。収入は個人の能力次第です。チームモードで存在する SEO スタジオだけが最も複雑であり、特に中国の SEO 業界の複雑で変化に富んだ環境により、ネットワーク チームの運営がより困難になっています。

SEOチームリーダー---チーム運営を支えるものは何ですか？

上司をバックに置いた企業SEOとも違うし、一人の食事で家族全員を養える個人SEOとも違います。 SEO チーム マネージャーは、チームのすべての経費と収入源を管理するプレッシャーを負います。オフィススペースや関連機器のレンタルには費用がかかり、顧客を開拓するには費用がかかり、チームメンバーに福利厚生を提供するのにも費用がかかり、さまざまな日常的な経費があり、顧客関係の維持にも費用がかかります（特に、スタジオ形式で構築された顧客関係は維持するのにより多くの時間と費用がかかることに注意してください。この費用を誰が支払うかはご存知でしょう）。これにはチームリーダー自身の費用は含まれていません。すべてのリンクとすべての計画には財政的支援が必要であり、これらすべてはチームリーダーが責任を負って解決する必要があるものです。そして、最終的な利益または損失は、各チームメンバーがどれだけの価値を生み出せるかによって決まります。

SEO チーム マネージャー --- チームを管理するには?

人材を採用するためにお金をかけるのだから、その人材はチームに利益をもたらすものでなければなりません。チームは異なる分担の作業を行うメンバーで構成されます。チームの力は無限です。メンバーの専門知識とコラボレーション能力の価値をいかに最大化するかは、チーム管理の最も重要な側面の 1 つです。メンバーの能力に応じて作業を分割し、最適なメンバーを最適なポジションに配置して役割を果たさせ、チームメンバー間の関係を調整するのはマネージャーの責任です。チームマネジメントにおいては、全員を平等に扱えないとメンバーが感情的になりやすく、仕事やチームの安定性に影響が出る可能性があることに注意することが重要です。

SEO チームメンバー --- チームに何を提供できますか?

スタジオでは、ただで何もしないメンバーには居場所がありません。居残るためには、すべてのメンバーが自分の価値を発揮しなければなりません。スタジオという形で存在するチームは、財務リスクに耐える能力の点で非常に脆弱であることを知っておく必要があります。すべての収入と支出は特に重要です。支出ばかりで収入がないトラブルの源が存在する理由はありません。したがって、あなたが生み出せる価値がチームがあなたに費やす金額に比例しているかどうかが、あなたが留まり続けられるかどうかを判断する基準となります。同時に、あなたの能力と価値によって、チーム内でのあなたの立場と利益も決まります。

みんなの目から見た「SEO スタジオ」について話しましょう。

普段、仕事では多くの同僚と接し、休憩時間にはサークル内の人とコミュニケーションを取ることが多いので、SEOスタジオが皆さんの目にどのような印象を持っているかはある程度理解しています。同僚やビジネスオーナーを問わず、SEO スタジオに関する最も一般的なコメントは、「外部リンクマシン、ブラックハット SEO グループ、技術的なコンテンツがない、みんなを騙す、検索エンジンの敵」です。これが、SEO ネットワーク スタジオに対するすべての人の認識です。

スタジオのメンバーとして、私はあなたの意見の一部を否定しません。なぜなら、多くの SEO スタジオが、顧客の電子商取引に対する期待を利用し、SEO プロモーションの内情を明確に理解していないため、実際にこれを行っているからです。顧客に一定の結果を約束した後、ブラックハット SEO 手法を使用して、Web サイトへの外部リンクを公開し、サイト グループを作成し、スプロケットを作成し、Web サイト (必ずしも公式 Web サイトではない) のキーワードが短期間で検索エンジンでより明白なランキングを達成できるようにします。これらの SEO 手法の特徴は、短く、フラットで、速い、という点です。顧客はキーワードのランキングを望んでいませんか? ランキングに入れられたら、そこに含まれたいと思いませんか? すでに含まれました。コンバージョン率や後の段階で現れる欠点については、彼らの範囲外です。彼らは一般的にファーストフードの顧客です (二次協力はありません)。あなたの Web サイトがダウングレードされたり、K されたりしても、誰が気にするでしょうか?

しかし、すべての SEO スタジオが最適化のためにブラック ハット手法を使用しているわけではないことを正直に言わなければなりません。森にはさまざまな鳥がいることを知っておく必要がありますので、一般化しないでください。通常のホワイトハットSEOも行っているスタジオも多く、独自の技術と経験を頼りに、顧客の最大のコンバージョンと利益を追求しています。誰もが言うように、外部リンクの投稿方法しか知らないわけではありません。SEOスタジオには専門家が不足しているわけではありません。それどころか、多くのネットワークスタジオには、部外者が知らない多くの最適化テクニックを習得した大物がたくさんいます。

さらに、ブラックハットSEOの問題は、実際には市場によって引き起こされており、理解できます。一部のグレーおよびブラック業界は、自社を宣伝したいが、従来の手段を使用できません。これらの業界は、白日の下にさらされると失敗する運命にあると言えます。やりたいのにできないなら、別の方法を見つけなければならないので、即効性のあるブラックハットSEOが最善の選択です。諺にあるように、「猫が黒か白かは関係ない。ネズミを捕まえられれば、いい猫だ」同様に、目標を達成するためにあらゆる利用可能な手段を使うことが SEO の目的ではないでしょうか? ほとんどの SEO 担当者が現在行っていることではないでしょうか?

まだまだ経験が浅く、文章力も限られているので、訂正や補足をお願いします！

オリジナルはMini Blogより、リンク: http://www.miniseo.net/544.html 転載の際は出典を明記してください。

原題: SEOチームの構築と運用について

キーワード: SEO チーム