Oracle Fusion Human Capital Management Cloud、ガートナー社のマジック・クアドラントで5年連続リーダーに認定

Oracle Fusion Human Capital Management (HCM) Cloud は、最近発表された Gartner レポート「従業員 1,000 人以上の企業向けクラウド HCM スイートのマジック クアドラント」で 5 年連続でリーダーに選出されました。

「Oracle Fusion HCM Cloudは、ガートナー社から5年連続でリーダーとして認められました。これは、顧客を支援し、世界中のHRリーダーのために革新を続けるというOracle Fusion HCM Cloudの取り組みが認められたものです」と、Oracle Human Capital Management Cloudの開発担当シニアバイスプレジデントであるクリス・レオーネは述べています。 「今年はすべての業界にとって非常に厳しい年でしたが、オラクルは人事チームが新しい職場環境に適応し、将来に向けて計画を立てるのを支援することで業界をリードできることを光栄に思います。」

レポートでは、Oracle Fusion HCM Cloud には次のような多くの利点があると認識されています。

Oracleは包括的なHCMクラウドソリューションを提供します

Oracle Fusion HCM Cloud は、コア HR、採用、人材管理、労働力管理、給与管理をカバーする豊富で奥深い機能を提供します。これらの包括的かつ強力な機能により、Oracle は革新的なソリューションの立ち上げに集中できます。 Oracle Opportunity Marketplace を使用すると、従業員は社内の短期プロジェクトや正式な空席を閲覧して応募できます。システムは、従業員の経歴に合った「機会」を従業員にインテリジェントに推奨します。従業員は独自のプロジェクト チームを結成し、短期的なビジネス目標の解決に集中することもできます。

不確実性に対処する企業を支援する信頼できるパートナー

市場環境における前例のない変化に直面しながらも、Oracle は常に企業を強力に支援し、必要なツールとガイダンスを提供してきました。顧客チームが安全に職場復帰できるよう、オラクルは Oracle Employee Care Package を立ち上げ、人事担当者がベストプラクティスや重要な洞察をリアルタイムで共有できるクラウド顧客コミュニケーションコミュニティを設立しました。

Oracleは製品の革新に取り組んでいます

顧客からのフィードバックと実績に基づくと、オラクルのイノベーションの80%が顧客のニーズを満たし、製品ロードマップのコミットメント完了率は98%に達します。これには、AIを使用してパーソナライズされた学習推奨事項を提供すること、35を超えるHRトランザクションに対してOracle Digital Assistantを介した会話型のインタラクションを提供すること、あらゆるデバイスで機能し、顧客がいつでもどこでも作業できるようにするモバイル対応のユーザー・インタフェースを開発することが含まれます。

Oracle Fusion HCM Cloud は急速に革新し、Office Depot、Schneider、Pearson、Fujitsu、AXA、Bimeda、Mount Sinai、Co-operative、Poste Italiane など、優れたグローバル企業が現代的な人材管理を実現できるよう支援しています。今後も、グローバルテクノロジーに基づいて中国の顧客に優れたサービスを提供し続けます。